双江自治县韭菜坝水库管理局招聘公益性岗位公告
按照县人力资源社会保障局招录公益性岗位人员的要求，经局班子同意，决定面向全县招聘水库渠道管理公益性岗位人员，现将有关事宜公告如下：
一、招聘原则
遵循公开平等、竞争择优的原则，面向社会公开招聘。
二、人员招聘及管理
本次招聘用人单位为韭菜坝水库管理局，具体负责招聘人员的确定和今后管理使用。招聘人员全部用于水库渠道日常巡查管理。县人社局对整个招聘过程和以后的使用管理进行监督指导。
三、招聘人员工作性质、类型及数量
本次招聘人员为水库渠道日常巡查管理人员，具体负责韭菜坝水库下巴哈、营盘干渠日常巡查、杂草清理及渠道垃圾、淤积堵塞清理，发现隐患问题上报等（干渠共计55公里，涉及沙河乡下巴哈、布京、营盘、平掌、陈家五个行政村，可在水库管理所住宿或自行在周边村寨住宿，水库位于沙河乡下巴哈村韭菜坝自然村，距双江县城45公里）。
本次招聘共招聘3名，每人负责18公里渠道日常巡查，原则上从以下人员中招聘：我省办理城镇登记失业的零就业家庭成员、享受城乡居民最低生活保障人员、有劳动能力的残疾人员、男年满50周岁和女年满40周岁以上的大龄失业人员、连续失业1年以上人员。（注：疫情期间，将连续失业6个月以上应届离校未就业高校毕业生、连续失业3个月以上易地扶贫搬迁至城镇的脱贫劳动力纳入就业困难人员范畴，享受城镇公益性岗位安置政策，政策执行期限根据省市相关要求执行）。
四、招聘条件
1.年龄在60周岁以下，具有中华人民共和国国籍、双江自治县户籍，享有公民的基本政治权利，拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，思想素质良好，品行端正，身体健康；无不良社会信用记录、无涉黑涉恶、违法违纪等行为。
2.具备较强的服务意识、团队精神和责任担当，乐于助人、吃苦耐劳，具有奉献精神，热爱本职工作，会说普通话。
3.已享受过公益性岗位补贴退出人员不在报名范围。
五、人员待遇和管理
1.用人单位按月足额支付公益性岗位人员工资，工资不低于当地最低工资标准并缴纳五项社会保险。
2.公益性岗位为全日制用工。用人单位依法与公益性岗位人员签订书面劳动合同，并报区人社局备案。
3.公益性岗位聘用人员合同期限不超过三年，合同期满后终止劳动关系，不得重复享受公益性岗位政策。
六、招聘程序
（一）报名及资格审查
1、报名时间：2022年6月30日至7月15日
2、报名地点及方式：报名采取现场报名方式，符合条件人员在双江县韭菜坝水库管理局报名，现场提交报名相关材料。
3、资格初审：局办公室进行资格审查，具体审核就业人员认定情况、户籍要求等。
4、报名提交材料：本人身份证、学历证明、学位证明、户口本户主页及本人页原件及复印件各3份、近期照片电子版一张、领取最低生活保障证明、残疾证等。
（二）考核面试
由局办公室进行资格审查，制定面试工作程序并组织实施，择优决定拟聘用人选。拟聘用人选需出具区级及以上综合性医院健康证明。确定3名拟录用人员，并报区人社局备案。
（三）公示和录用
对双向选择拟录用人员，在管理局初步确定选聘人员名单后，报区人社局审核无误后，在县政府网站进行公示，公示时间为5天。经公示无异议的人员，由管理局与其签订公益性岗位劳动合同，后报县人社局备案。
（四）组织上岗
公示无异议后管理局签订公益性岗位劳动合同，组织上岗并进行岗前培训，双方可约定试用期，对试用期不能胜任工作的解除劳动合同。
七、其它规定
1.请各位应聘人员在进入资格审查、面试、体检等各环节之前，不要出省，减少到人员密集的场所活动，尽量减少外出活动，请勿前往中高风险地区，减少走亲访友和聚餐，尽量在家休息。
2.应聘人员在资格审查、面试环节前如出现发热的，取消该环节的资格。
3.应聘人员需佩戴一次性医用口罩进入考点参加面试，否则视为放弃应试资格。
4.从中高风险地区来的应聘人员，需按照疫情防控政策进行落实且面试当天云南健康码为绿码、入场体温检测正常（低于37.3℃）的可以参加面试。
5.必须如实告知个人情况，如有隐瞒后果自负。
6.招聘工作全过程应聘人员需服从疫情防控工作要求，否则取消参加本次招聘资格。
7.各符合招聘报名条件人员，按通知要求本人报名，杜绝弄虚作假、冒名顶替、违反有关政策，一经发现，清退出公益性岗位，并列入失信记录。
8.公益性岗位开发、管理、安置、聘用、监督的相关单位和经办人员应严格履行职责，对徇私舞弊、失职渎职的，按照有关规定处理。
双江自治县韭菜坝水库管理局
2022年6月29日
