今年，云南省高校毕业生达32万，较上年度增加了15%左右，创历史新高。为此，云南先后出台系列文件措施进一步加大对高校毕业生等青年就业创业的支持力度，引导鼓励高校毕业生到基层服务乡村振兴。
这些措施中都有哪些“干货”？10月13日云南省人力资源和社会保障厅召开的“促进高校毕业生就业创业和引导服务乡村振兴”专题媒体见面会对此作出了详细介绍。
相关政策中明确，云南支持中小微企业更多吸纳高校毕业生就业，并对吸纳应届高校毕业生就业人数达到企业职工总数10%以上的中小微企业，在安排纾困资金、提供技术改造贷款贴息时予以倾斜；对招用毕业年度高校毕业生的中小微企业，按照每人5000元的标准给予一次性吸纳就业补贴。并通过深入挖掘基层就业社保、医疗卫生、养老服务等就业岗位，吸纳更多毕业生到基层就业；对到云南艰苦边远地区、老工业基地县以下基层单位就业的毕业生，按规定给予学费补偿和国家助学贷款代偿、高定工资等政策。2022年、2023年，云南将继续稳定全省机关事业单位招录（招聘）规模；受疫情影响严重地区，可实施中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格“先上岗、再考证”阶段性措施。
同时，云南把脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭高校毕业生，以及残疾高校毕业生和长期失业高校毕业生作为就业援助的重点对象，提供“一人一档”“一人一策”精准服务，继续实施“云岭大学生就业护航行动”，构建权威公信的高校毕业生就业服务平台，加强就业指导，持续跟进落实实名服务，依法打击违法犯罪活动，维护高校毕业生合法就业权益。
从2023年起，云南将取消就业报到证、毕业生离校前后到公共就业人才服务机构办理手续环节。对高校毕业生近6个月内已在合规医疗机构进行体检的基本健康体检项目，用人单位应当认可其结果。
围绕强化青年就业创业帮扶，云南要求各级公共就业服务机构对往届高校毕业生、留学回国毕业生及失业青年提供均等化基本公共就业服务，按规定落实就业创业扶持政策；对有就业意愿的失业青年，提供针对性岗位信息，组织志愿服务、创业实践等活动。鼓励高校毕业生等青年在获得学历证书的同时获得有关职业资格证书或职业技能登记证书。
云南将对毕业3年内有意愿到辖区内乡镇村就业创业的高校毕业生，职业培训（创业培训）补贴标准在现有基础上上浮20%；对在辖区内乡镇村企业就业的毕业3年内的高校毕业生，给予5000元的一次性基层就业奖补；对吸纳毕业年度高校毕业生就业的县（市、区）以下中小微企业，按照每人5000元的标准，给予一次性吸纳就业补贴；对在乡镇村创业的毕业3年内的高校毕业生、留学回国学生，按规定申请不超过20万元的创业担保贷款扶持和贴息奖补支持；对在乡镇村创业的毕业3年内的高校毕业生，按规定给予不超过3万元的一次性创业补贴；对为毕业3年内返乡入乡创业的高校毕业生提供免费服务的创业园区，根据毕业生稳定经营时间，按照每个创业者1至3万元的标准给予创业园区一次性创业服务补贴；对吸纳符合条件的高校毕业生参加就业见习的乡镇村就业见习基地，省级就业见习补贴按每人每月1500元标准发放，对见习期满留用率达50%以上的单位，补贴标准再提高500元。
在加大创业担保贷款支持力度方面，云南继续支持吸纳包括高校毕业生在内的10类重点群体及小微企业申请创业担保贷款，并将受疫情影响较大的交通运输、餐饮住宿、文化旅游等行业小微企业和个体工商户，以及符合条件的新市民，都纳入创业担保贷款支持范围。同时，明确贷款额度，个人创业最高可以申请贷款20万元，合伙创业最高可以申请110万元，小微企业最高可以申请300万元创业担保贷款。
接下来，云南省人力资源和社会保障厅将不断完善联动机制，实行调度机制，加大宣传力度，确保政策措施落地见效。（姚敏 云南省人力资源和社会保障厅供图）
