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  • 基本信息

  • 职位描述

    福利待遇:
    底薪:3000—3400元
    提成:35%-70%
    新人奖金:2000元
    新人电动车奖励+安排住宿(小区合租单间,安全放心)+大学生补贴
    新人综合薪资6000—8000元
    一对一专业带教、优质的办公环境、积极向上、互助共赢的团队氛围
    每个月进行职级晋升评估,快升慢降
    优秀者:3—6个月可晋升为管理人员,带团队;1年可晋升为店长/合伙人,年薪30—60万
    公司秉着负责的态度,希望即将进入房产行业的伙伴,慎重考虑,选择一个行业,进入一家企业,是考虑到长期的发展,让自己变得“值钱”,还是考虑到眼前的利益,每天简单的事情,重复干,逐渐失去方向和价值。
    客户至上、诚实守信、拼搏进取、合作共赢

    工作内容:

    1、负责业务线和职能线人员的招聘工作
    2、负责公司人才库的建立和维护
    3、负责招聘数据的整理和分析

    任职要求:
    1、大专及以上学历,20—30周岁
    2、具备较好的逻辑思维和沟通表达能力
    3、吃苦耐劳,工作积极主动
    4、性格开朗乐观,逆商较好

    福利待遇:

    综合薪资:6000—8000元

    每年调薪+周末双休+带薪年假+生日祝福+五险+节日礼品
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
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