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  • 基本信息

  • 职位描述

    任职条件:
    1、本科及以上学历;
    2、3年以上行政人事工作经验;
    3、熟悉人事、行政管理知识、合同法、劳动法;熟练操作办公软件、具备良好协调能力、指导能力,公文写作技能、口头表达能力。
    职责要求:
    1、负责建立并优化公司内部的管理体系、制度、流程等报公司核定实施;
    2、制定公司年度培训计划,督促做好培训工作;
    3、负责部门费用的预算与管理工作;
    4、负责公司日常性会议的安排及会议纪要的审核工作;
    5、负责公司各项团队活动的组织、筹备、联系、协调等;
    6、负责督促公司文件信息的传播;
    7、负责公司证照的保管及检审和各重要证件、资料、合同的归档、管理工作;
    8、负责人力资源管理:招聘、薪酬、培训、福利等相关工作;
    9、负责公司微信公众号及网站的维护工作;
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
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